宁县:构建四维体系 推进新就业群体“友好场景”建设
来源:宁县县委社会工作部
时间:2025-11-19
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庆阳市宁县坚持党建引领、服务为本,构建“服务+场景+治理+保障”四维体系,系统推进新兴领域群体友好场景建设,推动服务资源集成、治理力量融合、发展成果共享,形成“服务凝聚人心、力量反哺治理”的良性循环,为新就业群体融入基层治理、助力县域发展注入持续动能。
党建引领聚合力,筑牢场景建设“强基础”
健全由县委社会工作部牵头,乡镇、行业党委、主责部门、社区、爱心企业共同参与的“暖新协调会”机制,将友好场景建设纳入党建考评体系。制定并下发新就业群体友好场景建设指导手册,梳理重点任务清单,明确责任分工,形成上下联动、左右协同的工作格局。构建“1+12+13+33”阵地服务体系,以县城为中心、乡镇为枢纽,整合物业、商圈等资源,建成友好医院1个、友好商圈12个、友好社区13个、友好小区33个,实现“15 分钟服务圈”全覆盖。
精准服务破难题,打造全场景友好“新空间”
工作场景降本增效。设置骑手友好区域59个、专属停车区60处、快速取餐通道59条,推动小区规范楼栋标识、优化登记流程,配备电池换电柜接口30余个、充电插座100余个,联动12家商户提供优惠餐饮、免费检修等服务,极端天气上线“应急地图”保障安全。
生活场景关爱保障。打造60个“暖新角”和“暖新驿站”,配备空调、微波炉、饮水机等设施,为骑手提供基础服务;开展“七送”服务,组织健康义诊、节日慰问等活动12场次;组建专业法律服务团队,解决劳动纠纷等问题5件,筑牢权益保障“防护墙”。
成长场景赋能提升。设立“新兴成长营”,开展法律讲座、电商运营、交通安全等技能培训11场次。建立“新星积分”体系,引导群体通过志愿服务、建言献策等累积积分、兑换福利,增强归属感与成就感。
双向赋能促融入,激活基层治理“新动能”
培育“宁州哥先锋骑手”“宁州顺手帮”等4个志愿服务品牌,组织32名快递小哥、外卖骑手担任“流动网格员”“平安巡查员”“文明宣传员”,开展“随手拍、随口宣、随手帮、随时报”志愿服务,累计收集有效信息12条,协助解决基层问题8件。通过社区活动发出关爱倡议,绘制“骑手友好地图”,标注驿站、优惠商户等信息,借助短视频平台宣传建设成果5期;设置意见箱32个,召开座谈会收集建议12条,开展暑期托管班13期,举办“凝聚新力量、激发新活力”趣味运动会1场,有效提升群体参与度与向心力,让新就业群体真正成为县域发展的“新”力量。
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